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智能驾驶

理想具身智能业务

中国领先的新能源汽车公司,创始人李想。智能驾驶团队是具身智能创业人才的重要输出源,多位核心高管离职创办机器人公司。2026年宣布将进入人形机器人领域。

理想产品线大调整:L9涨价至43.98万起,LX计划取消

40.98-43.98万北京官网 · 2026-08-13
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具身智能首席科学家

200-400k上海猎聘 · 2026-09-05

要求 1. 教育背景:计算机科学、人工智能、机器学习等相关领域博士学位,毕业于全球顶尖高校(如清华姚班、普林斯顿大学、斯坦福、MIT等)优先。 2. 核心经验: (1)拥有具身智能核心算法从 0 到 1 原创性研发与迭代经验。 (2)具备具身系统感知 - 认知 - 行动一体化技术攻关经验。 (3)拥有具身智能技术工程化落地经验,推动过原创算法 / 核心技术与实际应用场景(工业制造 / 人机协作 / 服务机器人等)的融合。 3. 技术能力 (1)精通具身智能核心算法体系,熟练掌握具身表征,能独立完成算法的原创性设计、公式推导、模型构建与性能优化。精通机器人多模态感知核心技术,掌握视觉感知、触觉 / 力觉感知、本体感知、语音 / 语义感知等单一模态感知算法的设计与优化。精通机器人运动控制核心技术,掌握关节空间控制 / 操作空间控制、力位混合控制、阻抗控制、柔顺控制、轨迹规划等控制算法。 4. 综合素质 (1)具备顶尖的战略洞察力与行业判断力,能精准把握AI技术发展趋势,提出前瞻性的技术与业务布局。 (2)具备出色的跨部门沟通与协作能力,能推动复杂项目在多团队协作中高效落地。 (3)对具身智能技术充满热情,具有强烈的创新精神与解决复杂问题的能力,抗压能力强。 5. 加分项 (1)具备全球化视野,英文可作为工作语言,有海外工作或项目经验。 业务目标: 1. 确立技术领导力与行业话语权2. 打造自主、高效、领先的具身智能技术体系 3. 驱动具身智能的商业价值闭环 4. 构建顶尖人才磁石与创新文化 人选定位: 1. 技术趋势的“预言家”与“架构师”: 预判技术拐点,设计技术栈蓝图并推动组织适配。 2. 横贯“学术界-工业界”的“翻译官”与“实现者”: 转化学术思想为工业系统,提炼工业痛点为研究问题。 3. 复杂系统的“总工程师”: 理解技术堆栈,优化大模型瓶颈,具备工程实现与项目管理能力。 4. 资源与生态的“整合者”:协调核心资源,协同业务部门,链接学术机构构建生态。 解决问题: 1. 解决“技术方向模糊”问题:统一技术路线图,收敛核心战场,集中力量办大事。 2. 解决“感知-认知-行动脱节”问题:构建一体化架构,研发融合算法,实现端到端联动。 3. 解决“仿真与真实物理世界域偏移(Sim2Real)”问题:搭建高保真平台,研发迁移算法,实现快速适配。 4. 解决“非结构化环境适配性差的”问题:创新算法提升感知鲁棒性,研发决策算法预判环境变化,构建环境认知模型。 5. 解决“技术研发与场景落地脱节、商业价值难以体现”问题:锚定核心场景,推动技术适配,建立验证体系,实现技术与商业价值统一。

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机器人事业部副总经理

100-150k北京猎聘 · 2026-08-13
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具身智能业务负责人

100-150k北京猎聘 · 2026-08-13
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北京上海 人形机器人运动控制算法

80-110k北京猎聘 · 2026-09-11
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具身智能(人形机器人)产品经理/业务经理

80-110k北京猎聘 · 2026-09-05

有具身/人形机器人方向解决方案经验(必需,强相关优先); 2. 具备算法基础认知与技术理解能力,能与研发团队对齐关键技术边界与落地路径; 3. 具备较强综合能力:产品思维、市场洞察、客户沟通、BD推进; 4. 逻辑清晰、表达能力强,能面向客户做方案宣讲与价值传达;

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Agent深度学习算法研究员

70-100K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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深度学习性能优化工程师

70-100K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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AI搜算法工程师—国际电商

60-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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创新项目硬件研发负责人 (MJ046937)

60-90K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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高级仿真工程师

60-90k北京猎聘 · 2026-08-13
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高级招聘负责人 - 具身智能 - 北京

58-67k北京猎聘 · 2026-08-13
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强化学习框架研发工程师-北京/杭州

50-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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大模型算法工程师-AI Coding

50-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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AGI深度学习研究员(北京/杭州)

50-80K不限BOSS直聘 · 2026-09-11
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多模态内容理解算法专家-抖音直播-深圳北京

50-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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深度学习框架开发-训练优化方向

50-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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智驾端到端算法工程师(主动安全方向)

50-80K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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具身智能中心负责人(模型大脑/数采中心)

50-80k北京猎聘 · 2026-09-05

教育背景:重点本科及以上学历,硕士、博士优先;计算机科学、人工智能、自动化、机器人工程等相关专业。 2、行业经验:拥有知名机器人公司、独角兽具身智能企业高管或核心技术负责人经验者优先。 3、技术广度: 深刻理解大模型(LLMLM)及具身智能算法(VLA、强化学习、模仿学习).具备完整的“数据-训练-部署”闭环思维,熟悉ROS/ROS2、仿真工具(Isaac Sim/MuJoCo等)及端侧部署...

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Service Mesh 专家研

45-65K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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智能车控AI专家

40-60K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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具身智能算法中级工程师-N8488X

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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频道产品负责人

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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高级数据Agent技术专家

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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强化学习系统平台工程师

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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深度学习研发工程师

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11

了解机器学习(深度学习)的各类模型,具备较强

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深度学习模型研究员

40-70K北京BOSS直聘 · 2026-09-11
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人形机器人全身运动控制算法工程师

40-45k北京猎聘 · 2026-09-11
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招聘主管· 理想汽车

35-60k北京猎聘 · 2026-08-14

本科及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化、精密仪器、车辆/航空等相关专业。 3年以上(可调整)机器人执行器/直线模组/电动缸/丝杠传动/精密机构相关研发经验。 必须具备:行星滚柱丝杠(PRSM)集成或应用经验(选型/定制/装配公差/寿命与预紧/润滑密封等至少两项深度经验)。 熟练使用三维设计软件(SolidWorks/Creo/NX/CATIA之一),具备工程图、公差标注(GD&T)、公差链分析能力。 具备传动与结构设计基础:力学、材料、疲劳、轴承、摩擦润滑、精密装配。 能独立主导模块设计评审与跨团队协作(电机/驱动/控制/测试/工艺/供应商)。 加分项 有人形机器人直线关节(腿部膝/踝、腰部升降、手臂伸缩等)量产或工程化经验。 熟悉丝杠相关标准/计算:额定寿命、接触应力、预紧与刚度曲线、回程误差与精度等级。 有有限元分析经验(ANSYS/Abaqus等):强度/疲劳/模态/热分析,能指导结构迭代。 熟悉可靠性与工程方法:DFMEA、DRBFM、DOE、8D、失效分析。 熟悉IP防护、EMC/线束设计规范、车规或工规质量体系(如适用)。 具备成本意识与可制造性经验:压铸/锻造/机加、热处理、表面处理、装配自动化等。

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VLA/世界模型算法研究员-强化学习方向

35-65k上海猎聘 · 2026-08-14

1.计算机、数学、人工智能等相关专业的硕士/博士学位。 2.拥有3年以上强化学习算法研发经验,在自动驾驶、机器人、多模态大模型等领域有深入的实际应用经验。 3.深入理解强化学习理论体系(PPO、GRPO、DAPO及其变种等),有计算机视觉、机器人、机器学习领域顶会论文者优先。 4.精通主流强化学习框架(如OpenRLHF、verl等),能够构建高效可扩展的训练管线,支撑大规模模型优化。 5.在大规模计算与分布式训练方面具有深厚的技术积累,能够识别并解决大规模计算中的性能瓶颈。 6.具备优秀的团队协作能力,能够带领团队突破技术难题,并与跨职能团队密切配合,推动项目的高效实施。

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具身智能运营总监

35-60k北京猎聘 · 2026-08-13

1、5年以上工作经验,有机器人训练场、AI数据训练基地或类似平台的建设和运营经验者优先。 2、具备机器人公司研发、产品管理或解决方案相关岗位经验,熟悉具身智能行业生态及商业模式。 3、具备敏锐的市场洞察力与商业化思维,能够将市场需求转化为产品方案并推动落地,对经营指标有较强的责任意识。 4、具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力,能够有效整合内外部资源,推动建设、产品、市场、交付等多团队高效协同。1、硕士及以上学历,5年以上工作经验,有机器人训练场、AI数据训练基地或类似平台的建设和运营经验者优先。 2、具备机器人公司研发、产品管理或解决方案相关岗位经验,熟悉具身智能行业生态及商业模式。 3、具备敏锐的市场洞察力与商业化思维,能够将市场需求转化为产品方案并推动落地,对经营指标有较强的责任意识。 4、具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力,能够有效整合内外部资源,推动建设、产品、市场、交付等多团队高效协同。

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行政总监

30-45k北京猎聘 · 2026-09-10
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工程管理中心副总监

30-40k北京猎聘 · 2026-09-10
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具身Agent安全产品经理 (Safety PM)

30-50k北京猎聘 · 2026-09-05

【我们寻找的你】 1. 硬核背景: 1年以上具身Agent安全实战经验,深谙 OpenCLAW 及 Agent底层逻辑,技术审美在线。 2. 边界思维: 能一眼看穿“安全成功率”与“任务完成率”的本质区别(前者是生死线,后者是及格线)。 3. 具身与合规基因: 对物理世界有敬畏心,对数据隐私有敏感度。不仅追求不出事,更追求Agent业务上限、物理风险控制与数据合规的优秀平衡。 4. 收敛能力: 能够把上下游对于风险的模糊顾虑(包括安全漏洞与合规红线),收敛成一套可执行的规划、方案和策略。 【加分项】 1. 擅长在混沌中建模,有定义行业级“具身智能安全准则”的野心。 2. 精通车、懂行驶类终端。

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具身agent评估产品经理(A209972)

30-60k北京猎聘 · 2026-08-14

1. 硬核技术背景: 1)3年互联网产品或技术评测经验,至少2年大模型/Agent相关经验。 2)深刻理解 Agent 的思考模式(CoT、ReAct)及工具调用(Function Call)原理。 2. 敏锐的系统与交互嗅觉: 1)对头部手机端操作Agent等系统级 Agent 有深入拆解或实际评测经验,知道系统权限、上下文窗口对 Agent 执行力的限制。 2)能从复杂的交互失败中,精准定位是感知层(Context缺失)、规划层(幻觉)还是执行层(接口报错)的问题。 3. 极强的逻辑抽象能力: 能够将“聪明”、“好用”等感性评价,拆解为可以量化的任务闭环和用户满意度相关指标。 4. 跨团队影响力: 能够主导大规模的评测推动,协调算法与测试团队,在“追求模型泛化” “保障系统稳定” "评测成本"之间找到平衡。 加分项 1. 有 AI 2C 核心产品/研发经验者优先; 2. 有搭建大规模 RLHF数据标注体系经验者优先; 3. 能够有很强的AI Coding经验,懂得怎么运用AI工具提升团队效率; 4. 对“空间智能”(如眼镜/座舱内外感知)有独到见解。

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具身Agent安全产品经理 (Safety PM)(A81854)

30-60k北京猎聘 · 2026-08-14
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智能体验产品经理(A52771)

30-50k北京猎聘 · 2026-08-14

任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,计算机、车辆工程、工业设计、人机交互等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上智能汽车/智能硬件/互联网产品经验,有AI Agent、智能座舱相关产品经验者优先。 3. 核心能力: 1)产品定义能力:能从用户场景出发,定义产品形态和演进路径,有从0到1搭建产品经验者优先 2)跨域协同能力:能联动多个技术团队,推动复杂项目落地,具备清晰的结构化表达和沟通能力 3)AI理解能力:对大模型、感知硬件有基础理解,能把技术转化为用户价值 4. 性格特质: 1)好奇心强,对新技术有热情,愿意探索AI在产品中的应用 2)表达清晰,结构化思维,善于与AI工具协作提升效率 3)有创新精神,愿意从0到1搭建新方向 5. 行业认知:熟悉智能电动车行业发展趋势,对"具身智能+智能汽车"方向有热情和独立思考。 加分项: 1. 有AI Agent产品经验 2. 有智能座舱产品经验 3. 有从0到1搭建产品经验 4. 熟练使用AI工具(Claude、OpenClaw等),有AI协作心得

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整合营销经理(智能眼镜)(A249102)

30-50k北京猎聘 · 2026-08-14

1. 基本条件 - 本科及以上学历,市场营销、传媒、商业管理等相关专业。 - 7年以上整合营销经验,有消费电子、智能硬件、可穿戴设备等领域经验者优先。 - 成功主导过科技产品的全渠道上市营销项目。 2. 专业能力 - 精通数字营销工具与平台(如SEO/SEM、社交媒体、CRM、数据分析工具)。 - 具备出色的内容策划能力,能结合产品特点创造传播亮点。 - 熟悉智能眼镜或AR/VR行业生态者优先。 3. 软性素质 - 强烈的结果导向,能够平衡品牌长期建设与短期销售目标。 - 优秀的跨部门协作能力,能协同销售、产品、设计团队高效合作。 - 创新思维与快速学习能力,对科技趋势和用户行为变化保持敏感。 4. 加分项 - 拥有科技媒体、行业KOL或渠道合作伙伴资源。 - 具备海外市场或跨境营销经验。 - 熟悉隐私安全、数据合规等相关法规(如GDPR、国内个人信息保护法)。

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具身产品总监(海外)

30-45k北京猎聘 · 2026-08-13
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猎头顾问

25-35k北京猎聘 · 2026-08-13
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具身智能解决方案经理

25-45k上海猎聘 · 2026-08-13

1、本科及以上学历,机器人工程、自动化、机械电子、计算机、人工智能等相关专业优先; 2、2年以上机器人、智能硬件、工业自动化或AI解决方案相关工作经验,参与过2个以上解决方案设计或具备面向B端客户的技术型销售、售前支持经验者优先; 3、对灵巧手/末端执行器、机器人灵巧操作及数据采集场有真实认知,了解其硬件构成、驱动方式、传感器及控制架构,熟悉模仿学习、行为克隆、遥操作等至少一个方向的基本原理与工具链; 4、具备良好的技术理解能力,能与算法、嵌入式及软件工程师高效对话,了解ROS/ROS2、Python等,有实际系统集成或Demo搭建经验更佳; 5、具备优秀的沟通表达与方案撰写能力,能独立输出解决方案白皮书、项目建议书、技术标书等材料,兼具产品思维与用户思维; 6、具备团队协作、资源整合和项目管理能力,自驱力强,能有效推动跨部门工作,适应具身智能早期市场的不确定性; 7、能接受定期出差,有一定商务谈判经验更佳。 ## 公司简介 灵巧智能是一家以灵巧操作为核心科技能力的具身智能机器人企业,成立于2024年1月。公司由中国科学院院士机器人技术首席专家领衔,由硬核机器人科学家及专家合作组建,依托上海交通大学的科研实力与人才优势,共同推动人形机器人和工业机器人产业的发展,提高机器人末端执行器技术水平,实现通用智能多模态触视感知的灵巧操作系统的研发、生产和销售。 ###

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具身智能行业应用产品经理

20-45k北京猎聘 · 2026-09-12

1. 本科及以上学历,计算机、自动化、机械、电子、AI等相关专业优先。 2. 5年以上AI/机器人/工业软件行业应用产品经验,有具身智能、机器人MaaS、行业解决方案经验优先。 3. 熟悉大模型部署、微调、数据治理、训练流程,理解端云协同与机器人控制链路。 4. 具备云平台工具链、开发者SDK、低代码/能力编排产品设计经验优先。 5. 强行业需求洞察与方案化能力,能把客户场景转化为标准化MaaS产品与交付流程。 6. 逻辑清晰、文档扎实、跨团队推进能力强,结果导向。 ## 加分项 - 熟悉具身智能、人形机器人、服务机器人行业应用者优先。 - 熟练使用AI工具(数据分析、原型、需求挖掘)提升效率。 - 有工业/教育/商业服务任一行业客户落地案例经验。 - 熟悉ROS、机器人控制、感知算法或多模态交互优先。

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饮品公司销售总监

20-35k北京猎聘 · 2026-09-10
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电池研发工程师(智能眼镜)(A147877A)

20-40k北京猎聘 · 2026-09-10

1. 学历与专业 本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、新能源、电池工程、电子工程等相关专业,3年及以上消费类电子产品电池研发经验,熟悉异形叠片电池、超薄软包电池、高能量密度小型电芯定制开发者优先。 2. 核心专业能力 (1)精通消费类电子产品电池小型化、轻量化、异形定制设计逻辑,熟悉超薄、超窄镜腿电池结构方案,可独立完成极小空间电池方案定义与优化; (2)具备极强的供应商技术评审能力,可独立审核电芯参数、工艺方案、结构设计、可靠性指标,精准识别方案漏洞与量产风险,熟练输出专业整改、优化、迭代建议; (3)持续深耕消费类电子产品行业,熟悉叠片/卷绕工艺、硅碳负极、高压电芯、新型封装等前沿技术,清晰掌握消费类电子产品电池技术发展趋势与竞品技术路线,具备独立技术预研与方案落地能力。 3. 技术实操能力 熟悉锂电池核心参数(能量密度、内阻、循环寿命、倍率、高低温性能)、各类失效机理;掌握电池可靠性测试、安全测试、整机适配验证方法;熟悉消费类电子产品电池常见问题(低温掉电、发热、鼓包、续航虚标、结构干涉)的定位与整改方案。 4. 项目与协同能力 熟悉消费电子EVT/DVT/PVT量产流程,具备完整消费类电子产品电池从方案设计、供应商对接、样机验证到量产落地的全流程经验;擅长跨部门协同,可高效联动结构、硬件、测试、供应链团队推进问题闭环。 5. 综合素质 具备严谨的技术判断力、风险预判能力,逻辑清晰,善于技术复盘与沉淀;有良好的技术谈判能力,可有效推动供应商落地优化方案。

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政务及运营管理岗(A210693)

20-40k北京猎聘 · 2026-09-10
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具身智能商务拓展经理(数据采集与标注方向)

20-30k北京猎聘 · 2026-09-05
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具身智能解决方案经理(POC方向)(A167047)

20-40k北京猎聘 · 2026-09-05

1、本科及以上学历,计算机科学、人工智能、自动化、机器人工程等相关专业。 2、3年以上ToB解决方案设计、售前或产品经验,做过模型/机器人POC落地项目。 3、具备大语言模型(LLM)/具身模型(VLA)/机器人应用的商业化落地的实际项目经验,熟悉模型框架/机器人软硬件系统及相关知识。 4、能够准确评估具身模型/机器人在真实场景中的能力边界,具备出色的技术边界判断力。 5、具备优秀的客户沟通与期望管理能力,能与客户维持关系,能独立完成高质量的解决方案编写与客户宣讲。 加分项: 1、熟悉机器人硬件、感知、运动规划等技术领域。 2、具备项目管理经验。

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测试智能化开发工程师(机器人方向) - 北京(A228443)

20-40k北京猎聘 · 2026-08-14

1、计算机、自动化、控制工程、机器人、人工智能等相关专业,硕士及以上学历,有机器人、具身智能或自动化测试项目经验者优先; 2、熟悉 Python,具备良好的工程开发能力;熟悉 PyTorch 等深度学习框架,能够完成模型部署、推理服务搭建及基础性能优化; 3、具备大模型微调实践经验,熟悉VLA,了解监督微调、LoRA/QLoRA、数据集构建、模型评估及常见推理框架; 4、熟悉机械臂基础理论,了解正逆运动学、坐标系转换、轨迹规划、手眼标定、视觉定位及力控等相关知识; 5、对自动化测试有一定了解,具备用例设计、系统联调、问题定位和测试结果分析能力; 6、学习能力强,热爱技术钻研,具备较强的问题分析、动手实践和团队协作能力。

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具身智能数据服务解决方案与项目经理(J102453)

20-40k北京猎聘 · 2026-08-13

-1、硬性条件 -1)本科及以上学历,计算机、自动化、机器人、AI 等相关专业优先 -2)一 年以上具身智能数据服务相关工作经验,有具身数据采集方案设计、数据集生产或机器人训练数据交付经验 -2、专业技能 -1)深刻理解具身智能技术趋势及数据需求演进:熟悉模仿学习、世界模型、跨本体迁移、仿真合成等路线,能把握不同技术路线下对数据模态、规模、质量标准、标注层级的差异化需求 -2)熟悉遥操作、UMI、动捕、Ego 采集、仿真合成等采集方式的技术原理、适用场景和成本结构,能针对不同需求设计采集方案 -3)了解人形机器人/具身智能行业生态,对宇树、智元、星海图、自变量等本体厂商和产业政策有系统认知 具备优秀的技术方案撰写能力,能独立输出逻辑清晰的解决方案文档 -3、综合素质 -1)解决方案思维:善于从客户技术需求中提炼关键问题,快速形成可落地方案 -2)项目管理能力:能同时管理多个并行项目,擅长跨团队协调和进度管控 -3)沟通表达能力:能与客户技术负责人直接对话,清晰传递方案价值 -4)结果导向,自驱力强,对具身智能行业有热情 -4、加分项 -1)有采集基地/训练场建设运营经验 -2)有服务商资源或供应商管理经验 -3)有自动驾驶数据采集方案设计或项目管理经验 -4)熟悉仿真数据合成技术(NVIDIA Isaac Sim 等)或 3D 资产管线 -5)有数据交易或数据集产品化经验

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具身智能业务经理

13-35k上海猎聘 · 2026-08-13

教育背景:本科及以上学历,专业不限,但对具身智能、机器人、AI等相关领域有浓厚兴趣者优先。 经验要求: 1年以上展会推广或地推销售经验,熟悉B2B商务拓展流程; 或成功拓展过全产业链企业客户者优先。 核心能力: 优秀的沟通谈判能力,能快速建立信任并推动合作; 目标导向,具备抗压能力,能适应短期出差; 对新技术保持好奇心,学习能力强,能快速掌握产品知识。 ###

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市场经理/主管

10-15k北京猎聘 · 2026-09-10
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Process Engineer - Gears

10-15k北京猎聘 · 2026-09-10
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物流/仓储/司机物流专员物流经理物流总监

面议北京BOSS直聘 · 2026-09-12
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项目管理项目经理/主管项目专员/助理建筑施工项目经理

面议北京BOSS直聘 · 2026-09-12
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理想汽车日常实习

面议北京官网 · 2026-09-10
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03 实习核心权益

面议北京官网 · 2026-09-10
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实习待遇 市场TOP级别实习薪酬

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算法实习 基座模型 北京 上海 核心项目

面议北京官网 · 2026-09-10

适合计算机、人工智能、自动化、机器人、电子工程、数学、统计学等专业的本科及以上在读学生,对大模型、具身智能、强化学习方向有浓厚兴趣者。;理想汽车2027校园招聘正式启动,面向2027届本科及以上毕业生,提供软件研发、大模型算法、项目管理等岗位。本文从平台含金量、岗位匹配度、投递策略等角度深度解读,帮你判断是否值得投。

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电子/硬件开发

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项目经理/主管实施工程师实施顾问硬件项目经理项目专员/助理

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产品经理

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法务专员/助理法务经理/主管法务总监法律顾问律师

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出纳风控财务顾问财务分析/财务BP

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电池工程师电机工程师

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EHS工程师环境采样/检测员环评工程师环保工程师碳排放管理师

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家具设计工业设计珠宝设计家具拆单员服装/纺织设计鞋类设计师

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带货主播语音主播娱乐主播游戏主播主播直播运营中控/场控/助播

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海外产品传播实习生

面议北京官网 · 2026-09-05
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理想汽车 实习

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| 大模型后训练实习 | 北京 |

面议北京官网 · 2026-09-05
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市场TOP级别的实习薪酬待遇,并提前锁定校招offer。

面议北京官网 · 2026-09-05

从当前岗位信息看,较值得突出的是 世界模型算法、具身智能算法、强化学习算法、跨本体VLA大模型算法 相关经历。建议把最能证明你匹配度的课程项目、实习成果或竞赛经历放在前半屏,并尽量用结果化表述说明你做了什么、解决了什么问题、取得了什么产出。

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所属行业:通信/运营商

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招聘主管 · 上海高番企业管理有限公司

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本科及以上学历,计算机、自动化、人工智能、电子工程或相关专业优先 2、5年及以上ToB商务拓展/大客户销售经验3、有明确可验证的业务成交或规模化落地案例4、实际参与并成功推动过大规模数据采集/标注项目(百万级/千万级数据体量优先) 二、能力要求 1、对具身智能、机器人数据或自动驾驶数据有清晰业务理解具备复杂解决方案型销售能力,能与客户技术、产品、算法多角色沟通 2、具备优秀的商务谈判能力与结...

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